为引导 2026 级新生明晰成长方向、科学规划职业发展路径，近日，法政学院举办 2026 级新生职业发展与升学规划专题分享活动，学院党委副书记蔡亚峰主持，2026 级法学、行政管理专业全体新生参加。活动邀请南京驯鹿生物技术股份有限公司人力资源总监王文菲、新文道教育升学规划专家韩永安两位嘉宾，分别从企业用人与升学规划维度展开分享。

王文菲拥有近 15 年人力资源管理经验，历任多家上市企业 HR 管理岗位。她结合招聘实践拆解用人单位对应届生的核心能力评价体系，强调专业素养、沟通协作能力与结果导向思维的重要性；针对法学、行政管理专业学生，她提出 “专业能力 + 行业认知” 的复合成长建议，引导学生对标岗位需求规划成长路径，避开盲目堆砌证书、脱离实际需求的成长误区。韩永安作为我校 2011 级校友，深耕考研升学领域多年，围绕法政类专业升学全景分析不同方向的适配人群与就业差异，梳理从择校定位到分阶段备考的全流程方法，提醒新生将升学与长期职业目标绑定，理性选择深造方向。最后，蔡亚峰表示，一线经验能帮助新生跳出认知误区、建立规划意识，希望同学们用好职业决策工具，找准发展路径，针对性积累核心能力。

后续学院将持续整合行业与校友资源，搭建多元交流平台，助力学生稳步做好生涯规划与职业发展。

作者：法政学院       审核：蔡亚峰